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  • 一个公司如何用人?

    成都德睿文化传媒正好彩票一向注重人才的重视培养和使用,坚持“以人为本”,始终贯彻“人才资源是公司发展壮大的助推器”的核心价值理念,借助科学人力资源管理方式使公司在激烈的市场竞争中始终处于领先一步同行业的竞争优势,促进公司的稳健高速壮大发展。

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  • 怎样策划一场与众不同的年会

    最近这几年,由于互联网加速扩张,迫使很多行业加快改革步伐,很多企业开始向内挖掘潜能,提出要培养员工创新能力的口号。但“创新”是什么?如何变成一种能力?很少有企业可以说明白。然后,如同新手打靶,不仅没打到靶心,反而子弹不知飞到哪里,引起嘘声一片。用通俗的话来说, ”创新”就是换条路走,不需要你想一个开天辟地的东西,只是让你想出一个可以达到目标的办法就行。清楚目标、实现目标,创新这样才会有意义。

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  • 成都活动公司之策划一次高质量线下活动全流程

    策划本质是了解核心概念,如何利用内部资源和外部资源进行有效整合,而内部资源包括与受众接触的一线员工,员工的创意和市场调查,外部资源包括了受众需求,供应商和竞争对手。

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  • 成都活动策划公司谈活动策划的四大分类

    从大体上来说,企业活动策划的四大分类主要分为:营销主导型活动策划、传播主导型活动策划、娱乐政治活动策划、混合型活动策划。 营销主导型活动策划 营销主导型活动策划指:其活动以盈利销售为主、品牌宣传为辅而展开的主题策划。

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